Chief Operation Officer EMS [Belgium]


 

$ads={1}

ID vacature aanvraag: 11389
Standplaats: Linkebeek, BE, 1630

Welkom bij ENGIE FLEXIBLE GENERATION Europe! Deze operationele entiteit van ENGIE heeft de ambitie om een sleutelrol te spelen in de transitie naar een koolstof neutrale economie!


Binnen de entiteit EMS (European Maintenance Support) zijn we op zoek naar een Chief Operation Officer.

EMS biedt al meer dan 50 jaar asset management oplossingen en onderhoudsexpertise op maat om de rentabiliteit van elektriciteits- en warmtecentrales en industriële installaties te verbeteren. De entiteit is erkend als een technische autoriteit op het gebied van O&M binnen ENGIE Flex Gen en treedt op als leverancier van oplossingen.

EMS biedt onderhoudsoplossingen en Project Management aan onze interne klanten: Flex Gen Eu & BU Nuke en levert dezelfde diensten ook aan andere Flex Gen regio's en GBU's en aan externe klanten.

EMS heeft een strategie uitgewerkt voor de komende jaren, namelijk de EMS 2030 Visie.


EMS wil de eerste fleet maintenance partner zijn van ENGIE, voor de belangrijkste technologieën van energieproductie in Europa


JOUW UITDAGING als Chief Operation Officer


  • Alle toekomstige EMS beslissingen moeten genomen worden op basis van een duidelijke visie van een EMS organisatie die zich richt op hoogkwalitatieve activiteiten, zoals consulting, asset management, beheer van revisies of projecten (lead en expertise)
  • We moeten onze interne activiteiten consolideren en hoogkwalitatieve activiteiten realiseren in een welbepaalde niches voor externe klanten
  • We moeten investeren in onze expertise om de nieuwe activiteiten van Flex Gen op het gebied van E-fuels en opslag van batterijen te ondersteunen

De COO is verantwoordelijk voor het implementeren van de strategie door het beheer van de operationele activiteiten en resultaten voor de EMS organisatie


Je belangrijkste verantwoordelijkheden als Chief Operation Officer


  • Je doet de voorbereiding en uitvoering van het EMS-beleid en de strategie met respect voor de ENGIE normen inzake kwaliteit, veiligheid en compliance,
  • Je beheert de project portfolio realisaties (rapporteert aan FGMT),
  • Je stelt budgetten alsook een middellang termijnplan op voor EMS (+/- 25-30 M€ omzet) en keurt externe diensten goed < 3M€,
  • Je garandeert de beschikbaarheid van de EMS-teams om revisies en grote projecten uit te voeren. Je bepaalt kortetermijndoelstellingen per entiteit op basis van workload en planning en streeft naar een optimale EMS-personeelsbezetting en knowhow in lijn met de langetermijnstrategie,
  • Je bewaakt en evalueert de EMS-processen samen met het managementteam en stuurt bij indien nodig,
  • Je bent de SPOC van het managementteam met betrekking tot operationele processen,
  • Je zorgt ervoor dat alle medewerkers toegang hebben tot de juiste opleidingen en dat alle competenties aanwezig zijn en ontwikkeld worden om de continuïteit van de EMS-expertise te waarborgen,
  • Je beheert de HR-processen binnen EMS (performance management, recruitment, staffing, talent…),
  • Je neemt actief deel aan de sociale dialoog met de vakbonden, je bent voorzitter van de CPBW en werkgeversafgevaardigde in de ondernemingsraad,
  • Je bepaalt de langetermijnplanning naast de uitvoering van de dagelijkse operationele activiteiten,
  • Je bent verantwoordelijk voor het evalueren van alle externe (non-Flex Gen Eu) aanvragen op vlak van competenties en beschikbaarheid van de teams,
  • Je garandeert de naleving van de ethische regels en waarden van ENGIE,
  • Je rapporteert aan de Technical support Vice President met wie je overlegt over de strategie en toekomst van EMS,
  • Als senior lid van het EMS Management Committee, vervang je wanneer dat nodig is de Technical support Vice President

JOUW PROFIEL als Chief Operation Officer

Ervaring

  • Je bent industrieel of burgerlijk ingenieur of hebt een masterdiploma in een technisch vakgebied of studie
  • Je hebt minstens 10 jaar ervaring in power generation, met minimaal 5 jaar in een industriële onderhoudsomgeving (Olie & Gas, Chemie, Aero…)
  • Ervaring in Hydro en Windproductie, is een pluspunt
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring in people management en sociale relaties
  • Je hebt ervaring en bent competent in het opbouwen van klantenrelaties en P&L

Specifieke vereiste ervaring

  • Je kent de energiesector en de verschillende stakeholders zoals TSO, OEM, en andere Flex Gen Regio’s en de GBU Renewables
  • Je bent competent in leiderschap, strategie en visie
  • Meertalig minstens Engels, Nederlands en Frans

WIJ BIEDEN JOU Chief Operation Officer


  • Een uitdagende en evoluerende baan binnen de wereld van de productie van thermische energie, een belangrijke factor in de transitie naar een koolstofneutrale economie
  • Mogelijkheden voor zelfontplooiing door een breed aanbod aan opleidingen
  • Een goede work-life balance volgens de ENGIE New Way Of Working lifestyle met flexibele werkuren

Werkplaats


Je bent in deze functie 2 dagen per week werkzaam in Linkebeek (België), daarnaast ben je mobiel en ook bereid te werken op andere Europese sites.


HR-CONTACTPERSOON


Siska Van Briel – siska.vanbriel@engie.com

Marijke Van Overfelt Marijke.vanoverfelt@engie.com


MEER OVERS ONS

ENGIE FLEXIBLE GENERATION Europe, een operationele entiteit van ENGIE Group, is expert in vele vakgebieden van de energiesector: zo’n 1400 medewerkers beheren, onderhouden, en doen de uitbating van grootschalige, zeer flexibele en performante aardgas-, biomassa-, waterkracht- en warmtekrachtkoppeling-eenheden van ENGIE in 7 Europese landen (België, Frankrijk, Italië, Nederland, Portugal, Spanje en het VK). Ook nieuwe toepassingen zoals energiezekerheid via grote batterijen of power-to-gas-projecten (waterstof, biomethaan, …) kan deze entiteit ontwikkelen.
Op deze wijze wil ENGIE FLEXIBLE GENERATION Europe het elektriciteitsnet ondersteunen ter aanvulling op hernieuwbare energie, én helpt zij grote industriële klanten om de transitie te maken naar het meest energie-efficiënte productieproces inclusief het aanzienlijk reduceren van hun CO2-uitstoot! Be a key enabler of the transition towards carbon-neutral economy!


Business Unit: GBU Flexible Gen & Retail
Division: Thermal Europe - Bel & NE - EMS, IS & PPM
Juridische entiteit: ELECTRABEL
Contract type: Contract voor onbepaalde tijd
Type functie: Voltijds
Professionele werkervaring: Senior (>15 jaar ervaring)
Opleidingsniveau: WO / Master opleiding

$ads={2}


 

.

Post a Comment

Previous Post Next Post

Sponsored Ads

نموذج الاتصال